Предпенсионер в Москве в 2023 году какие льготы имеет

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Предпенсионер в Москве в 2023 году какие льготы имеет». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Во многих случаях для получения соответствующих льгот подтверждать статус предпенсионера специальными справками не обязательно. Социальный фонд России запустил сервис информирования, через который предоставляются сведения о россиянах, достигших предпенсионного возраста. Эти данные используются органами власти, ведомствами и работодателями для предоставления соответствующих льгот гражданам.

Определение статуса предпенсионера

Итак, с 2019 по 2027 год установлен переходный период в части повышения пенсионного возраста. В таблице, приведенной в письме Минтруда России от 18.12.2018 № 21-2/10/П-9349, указан возраст, когда мужчины и женщины начинают относиться к категории граждан предпенсионного возраста, и годы их рождения для расчетов в 2019–2028 годах.

Например, в 2023 году общеустановленный возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию, для женщин составляет 60 лет, для мужчин – ​65 лет. Следовательно, предпенсионерами в текущем году являются женщины, родившиеся в 1964 и 1965 (кроме тех, кому назначена пенсия по старости), 1966, 1967 и 1968 годах, мужчины – ​в 1959 и 1960 (кроме тех, кому назначена пенсия по старости), 1961, 1962 и 1963 годах.

Предпенсионеры могут рассчитывать на дополнительные трудовые гарантии:

  1. Два оплачиваемых выходных в год для прохождения диспансеризации (по ст.185.1 Трудового кодекса).
  2. Уголовная ответственность при увольнении работника предпенсионного возраста или немотивированный отказ в приеме на работу из-за возраста (на основании ст.144.1 Уголовного кодекса). Нарушением станет и перевод предпенсионера на срочный договор только из-за того, что он достиг пенсионного возраста.

Для получения права на дополнительные оплачиваемые выходные для диспансеризации нужно обратиться к своему работодателю. Если он отказывает, то можно:

  • предъявить справку о статусе предпенсионера и напомнить о своих правах, сославшись на Трудовой кодекс;
  • если это не помогло, можно направить жалобу в Роструд.

Как получить статус предпенсионера

По полу и возрасту легко определить, что человек относится к категории предпенсионера. Тем не менее, он может запросить в ПФР справку о статусе предпенсионера для подтверждения своего статуса. Это необязательно, но помогает избежать путаницы при оформлении льгот.

Запросить справку можно разными способами:

    В «Личном кабинете гражданина» на сайте ПФР. Для этого в разделе «Пенсии» нужно найти вкладку «Заказать справку (выписку) об отнесении гражданина к категории граждан предпенсионного возраста».

В справке нужно указать, для кого запрашиваются сведения: например, для Налоговой инспекции, работодателя, нотариуса. Данное уточнение обязательно, так как от получателя справки зависит, достиг ли человек предпенсионного возраста или нет.

При необходимости можно заказать сразу несколько справок. Это бесплатно.

В Москве заявление на получение статуса предпенсионера можно на мос.ру. В онлайн-заявке нужно указать следующую информацию:

  • реквизиты паспорта;
  • сведения о месте проживания в Москве;
  • номер СНИЛС;
  • сведения о присвоении статус «Ветеран труда» и «Ветеран военной службы» при наличии.

Заявление будет рассмотрено в течение 3 рабочих дней.

Необоснованный отказ в работе

В соответствии со статьей 64 Трудового кодекса, под необоснованным отказом в заключении трудового договора подразумевается отказ, связанный с полом, расой, цветом кожи, национальностью, происхождением, имущественным и социальным положением, возрастом, местом жительства соискателя. Также в этой норме указано, что к необоснованному относится отказ, который последовал из-за любых иных обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.

Контур.Фокус — быстрая проверка контрагента!

Из этого следует, что единственным основанием для отказа в приеме гражданина на работу, в том числе и лица предпенсионного возраста, является его несоответствие деловым качествам. Но если директор уволит без оснований более молодого работника, ему грозит административная ответственность, тогда как при необоснованном увольнении предпенсионера — уголовная.

В российском законодательстве не раскрывается понятие «деловые качества». Однако есть постановление Пленума Верховного Суда РФ от 12 марта 2004 года № 2. В нем работодателям рекомендуется исходить из качеств работника, причем не только профессионально-квалификационных, но и личных, в числе которых и состояние его здоровья.

Итак, при объективном нежелании брать на работу предпенсионера работодатель может опираться на два аргумента:

  1. Деловые качества. Любой будущий сотрудник при найме должен показать работодателю, что он подходит для работы и может исполнять должностные инструкции. Поэтому если работодатель отказывает предпенсионеру, нужно сделать акцент на том, что это происходит именно из-за его несоответствия должности, а не из-за возраста. Как вариант, стоит рассмотреть внедрение в организации системы профессиональных стандартов. Также нужно помнить, что работодатель может выдвигать к соискателю и дополнительные требования, которые отсутствуют в профстандартах. Например, знание языков, умение работать с определенными компьютерными программами. Естественно, такие требования должны быть обоснованы. Желательно закрепить их во внутренних документах работодателя, и тогда при проверке будет меньше проблем.
  2. Состояние здоровья. Определенные должности могут предполагать более высокие требования к здоровью работника, например, к выносливости. Если работодатель сомневается в том, что соискатель в силу своего здоровья сможет выполнять трудовые функции, то можно потребовать от него прохождение медосмотра. Если медики подтвердят, что здоровье человека не позволяет ему эффективно выполнять определенные функции, то это будет дополнительным аргументом на случай судебного разбирательства.
Читайте также:  Как расправить пух в пуховике после стирки в машинке в домашних условиях

Кто считается предпенсионером в 2022 году: таблица

Предпенсионеры – это люди, которые скоро выходят на пенсию. Статус предпенсионера присваивается автоматически при достижении определенного возраста.

В зависимости от категории льгот, на которые могут рассчитывать пенсионеры, они получают статус предпенсионера:

за 5 лет до пенсионного возраста – в сфере занятости и труда;

в 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин – при оформлении налоговых льгот.

Таблица Предпенсионный возраст для оформления трудовых льгот, женщины

2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026 2027 2028
Пенсионный возраст 57 58 59 60 60 60 60 60 60
Возраст предпенсионера 52 53 54 55 55 55 55 55 55
Год рождения 1964-1968 1965-1968 1966-1968 1966-1968 1967-1669 1967-1970 1968-1971 1968-1972 1969-1973

Женщины в 2022 году считаются предпенсионерами, если им 54 года и больше.

По новому закону в 2022 году на пенсию будут выходить:

  • женщины, родившиеся с 1 июля по 31 декабря 1965 года (в возрасте 56,5 лет, то есть на полтора года позже, чем по старым правилам). Учитывая «льготу», их выход на пенсию приходится на даты между 1 января и 30 июня 2022 года – в соответствии с датой рождения;
  • мужчины, родившиеся с 1 июля по 31 декабря 1960 года (в возрасте 61,5 года – на те же полтора года позже). Дата выхода на пенсию – с 1 января по 30 июня 2022 года.

Это пенсионный возраст в «стандартной» ситуации – когда пенсионер не имеет специального стажа, но набирает достаточно страхового стажа и пенсионных баллов.

Далее с каждым годом пенсионный возраст для получателей страховой пенсии по старости будет прибавляться постепенно, пока в 2028 году на страховую пенсию не начнут выходить мужчины 1963 года рождения и женщины 1968 года рождения.

Следовательно, после завершения Пенсионной реформы 2019 года:

  • предпенсионерами будут считаться женщины в возрасте 55 лет и старше и мужчины в возрасте 60 лет и старше,
  • либо ранее, если Гражданин имеет льготное право по выходу на страховую пенсию.

Однако это будет тогда, когда пенсионная реформа завершится. А на ближайшие несколько лет в переходный период возраст пенсионера год от года будет меняться.

Следовательно, будет меняться и возраст граждан предпенсионного возраста (предпенсионеров).

Пенсионный возраст получателей страховой пенсии по старости увеличивается на пять лет до 60/65 лет (женщины/мужчины):

  • увеличение происходит поэтапно, в течение 5 лет, начиная с 01 января 2019 года по 31 декабря 2023 года;
  • каждый год в этот переходный период пенсионный возраст будет увеличиваться дополнительно на один год, соответственно будет изменяться и возраст граждан предпенсионного возраста (предпенсионеров).

Кроме этого, в рамках переходного периода предусмотрены дополнительные «смягчающие» меры:

  • речь идет о гражданах, которые по действовавшему до Пенсионной реформы 2019 года пенсионному законодательству должны были выйти на пенсию в 2019-2020 годах,
  • данные граждане смогут выйти на пенсию на 6 мес. раньше, чем устанавливает новое пенсионное законодательство.

Год выхода на страховую пенсию до и после Пенсионной реформы 2019 года:

Год выхода на страховую пенсию до Пенсионной реформы 2019 года На сколько увеличивается пенсионный возраст в указанном году Год выхода на пенсию по Пенсионной реформе 2019 года
01.01.2019 – 30.06.2019 6 месяцев 2-я половина 2021 года
01.07.2019 – 31.12.2019 6 месяцев 1-я половина 2021 года
01.01.2020 – 30.06.2020 1,5 года 2-я половина 2021 года
01.07.2020 – 31.12.2020 1,5 года 1-я половина 2022 года
2021 3 года 2024
2022 4 года 2026
2023 5 лет 2028

Как получить пособие по безработице

Чтобы оформить ежемесячное пособие по безработице, предпенсионеру необходимо обратиться в центр занятости населения для поиска подходящей работы и установления статуса безработного. При этом обращаться нужно в ЦЗН по месту регистрации. При обращении на биржу по месту жительства могут только оказать содействие в поиске работы, но пособие по безработице назначить не смогут.

Читайте также:  Правила оформления протокола об административном правонарушении на физическое лицо

Предпенсионеру необходимо предоставить следующие документы:

  1. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  2. Трудовую книжку или трудовой договор (если гражданин когда-либо работал);
  3. Документы об образовании, квалификации, обучении, ученой степени и звании;
  4. Справку о величине среднего заработка за последние три месяца работы, если предпенсионер уволен менее, чем год назад;
  5. Документ, подтверждающий статус предпенсионера (его можно получить в ПФР или в Личном кабинете на сайте Пенсионного фонда).

Нужно отметить, что этот документ ЦЗН может запросить в Пенсионном фонде самостоятельно по каналам межведомственного взаимодействия.

В течение 10 дней с даты подачи документов сотрудники ЦЗН подберут подходящие вакансии. Если вариантов трудоустройства нет, не позднее одиннадцатого дня с даты подачи документов будет принято решение о признании предпенсионера безработным.

Кому положен статус предпенсионера

В связи с увеличением пенсионного возраста, в 2019 году появилась новая категория граждан — предпенсионеры. О том, кто относится к этой категории, какие льготы есть у граждан предпенсионного возраста, рассказала заместитель начальника управления установлении пенсии ОПФР по Республике Бурятия Валентина Ракова.

Валентина Викторовна, кто относится к лицам предпенсионного возраста?

С 1 января 2019 года, в связи с внесением изменений в законодательство Российской Федерации на Пенсионный фонд возложена обязанность по представлению сведений о гражданах предпенсионного возраста. Как следует из названия предпенсионеры – граждане, которые в скором времени выйдут на пенсию.

В сфере труда и занятости предпенсионеры – граждане, которым осталось 5 и менее лет до выхода на пенсию. При этом, для граждан, которым положена досрочная пенсия, соотвестственно, статус предпенсионера присваивается раньше. Например, женщина-водитель общественного транспорта при наличии необходимого стажа может выйти на пенсию в 50 лет.

Соответственно, предпенсионером она станет в 45 лет.

Зачем нужен статус предпенсионера? — он дает дополнительные льготы и гарантии, например льготы по налогам на имущество и землю; оплачиваемые выходные для диспансеризации; запрет на увольнение из-за возраста, и так далее.

Как получить справку о статусе предпенсионера?

Получить справку о статусе предпенсионера можно через портал Госуслуг. Сейчас он обновился, и в новой версии навигация намного проще.

На главной странице портала необходимо найти вкладку «Работа и пенсия», там доступна возможность заказать справку о статусе предпенсионера.

В течение 15 минут ваше обращение будет обработано, справка придет в формате ПДФ, с электронной подписью ПФР. Ее можно будет сохранить, отправить по почте, распечатать и предъявлять по месту требования.

Если нет учетной записи на портале Госуслуг, тогда за справкой нужно обратиться в клиентскую службу ПФР лично. При этом не важно, в каком районе вы прописаны. По принципу экстерриториальности Вы можете обратиться в любую клиентскую службу, которая рядом с вами в данный момент. Статус предпенсионера определяется по данным, имеющимся в распоряжении пенсионного фонда на дату обращения.

Это данные из индивидуального лицевого счета гражданина, на котором отражается вся информация о стаже, заработке, отчисленных страховых взносах, и так далее. Кстати, проверить полноту и правильность этих данных можно так же на портале госуслуг.

А что, если сведения в ПФР не полные? Или человеку не хватает стажа или пенсионных коэффициентов для выхода на пенсию?

Здесь хочу обратить внимание наших радиослушателей на то, что для максимального учета пенсионных прав при назначении пенсии необходимо заблаговременно позаботиться о своих пенсионных правах.

Для этого в личном кабинете на сайте Пенсионного фонда нужно запросить выписку своего индивидуального лицевого счета и проверить все ли сведения о трудовой деятельности отражены.

В случае обнаружения каких либо расхождений нужно так же через личный кабинет подать заявление о корректировке (дополнении) лицевого счета, либо обратиться в ПФР лично.

Заблаговременная работа на сегодняшний день приобрела статус важнейшего этапа пенсионного процесса.

Почему мы говорим о том, что необходимо заранее готовиться к выходу на пенсию – для того, чтобы уже за несколько лет человек знал, имеет ли он достаточный стаж, количество пенсионных коэффициентов для выхода на пенсию в срок. Если не хватает- что нужно предпринять.

Например, некоторым гражданам, которым не хватает нескольких баллов, мы рекомендуем оформить уход за престарелым гражданином старше 80 лет или инвалидом 1 группы. В данном случае будет назначено 1,8 пенсионных коэффициентов, так же период ухода зачтется в стаж.

Льготы для предпенсионеров в 2023 году

Каждый год правительство Российской Федерации принимает ряд мер, направленных на улучшение жизни граждан, в том числе и тех, кто уже близок к пенсионному возрасту. В 2023 году для предпенсионеров будут действовать новые правила и льготы, которые позволят им чувствовать себя более комфортно и защищено.

Читайте также:  Мировое соглашение при разводе и разделе имущества с ребенком

Какие именно льготы ждут предпенсионеров в 2023 году? Какие условия необходимо выполнить для их получения? Какие преимущества это даст гражданам, находящимся на пороге выхода на заслуженный отдых? На эти и многие другие вопросы мы ответим в данной статье.

Кроме того, мы расскажем, какие еще меры предлагает государство для поддержки людей, близких к пенсии, и какие социальные гарантии будут действовать в ближайшее время. Ведь каждому гражданину нашей страны важно знать о своих правах и возможностях, чтобы иметь поддержку и легкость в решении бытовых и финансовых вопросов.

Как получить субсидию

Для получения субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг заявителю необходимо предоставить копии документов:

  • паспорт гражданина, который подает заявление на субсидию, и паспорта всех членов его семьи. Для детей младше 14 лет — свидетельства о рождении;
  • документы на жилье (свидетельство о праве собственности, договор купли-продажи, свидетельство о праве наследования, договор приватизации);
  • справки о размере доходов заявителя и членов его семьи старше 16 лет за полгода, предшествующих дате подачи заявления;
  • документы, подтверждающие отсутствие задолженности за коммунальные услуги (последние квитанции об оплате);
  • реквизиты счета в банке, куда будет перечисляться субсидия;
  • иностранцам дополнительно нужно предоставить документ о том, что они являются гражданами другого государства.

Отказы в оформлении компенсации ЖКХ

Компенсация за жкх в 2022 году получит новые правила, что вступят в силу с 1 января, потому граждане, которые могут растать на субсидию, должны с ними ознакомиться. Малоимущий гражданин должен собрать папку документов, подтверждающих его незащищенный социальный статус. Это же должен сделать пенсионер и ветеран. Если папка с документами будет неполной, практически гарантировано в оформлении откажут.

Также при оформлении субсидии и компенсации по жкх учитывается уровень дохода граждан. В помощи откажут, если у семьи достаточно высокий или даже средний уровень материального положения. Чтобы определить размер дохода, учитывается финансовая ситуация всех членов семьи, проживающих в квартире, за которую нужно вносить коммунальный платеж. При подсчете принимают во внимание пенсии пенсионеров и стипендии студентов. Главное, чтобы у дохода был официальный характер. Если доходы растят, материальную помощь отменят.

Пример оформления льгот предпенсионерами Москвы

Мужчине, проживающему в Москве, исполнилось 60 лет. Он обращается в центр “Мои документы” и успешно подтверждает статус предпенсионера. Помимо прочих социальных льгот, москвич претендует на получение ежемесячной городской денежной выплаты в размере 1000 рублей, поскольку он является Ветераном военной службы. Каждый месяц гражданину начисляется пенсия в размере 24 тысяч рублей. Помимо этого, мужчина получает 25 000 рублей в месяц процентами по вкладу в банке. Наконец, москвич получает доход от вложенных в акции средств в размере 100 тысяч рублей в месяц. Совокупный доход предпенсионера составляет:

25 000 р. + 24 000 р. + 100 000 р. = 149 000 р. в месяц.

или 149 000 р. х 12 мес. = 1 788 000 рублей в год.

ЕГДВ полагается ветеранам военных действий, чей годовой доход не превышает 1,8 млн рублей. 1,788 млн

Набор социальных услуг (НСУ)

Получатели ЕДВ имеют право на набор соцуслуг в натуральной форме. В него входят предоставление бесплатных лекарств, отдых в санатории и льготный проезд. От НСУ можно отказаться и тем самым увеличить сумму ЕДВ.

Ежемесячная стоимость НСУ с 1 февраля 2023 года года составляет 1 469,74 руб. Сумма набора делится на части таким образом:

Натуральная форма Эквивалент (руб.)
Бесплатные лекарства 1 132,03
Бесплатные путевки на лечение 175,12
Бесплатный проезд к месту лечения и обратно 162,59

Обратиться с заявлением об отказе от НСУ нужно в территориальный орган СФР до 1 октября текущего года. Поданное заявление будет действовать с 1 января следующего года.

Так как НСУ является частью ЕДВ, то отдельно заявлять его получение в натуральной форме не нужно.

Таблица для определения предпенсионного возраста

Приводимая ниже таблица поясняет, как определить получение статуса предпенсионера в зависимости от повышения пенсионного возраста.

Женщины

Год

2023

2024

2025

2026

Общеустановленный «новый» пенсионный возраст

60

60

60

60

Возраст отнесения женщин к категории предпенсионеров

55

55

55

55

Годы рождения

1966
1967
1968

1967
1968
1969

1967
1968
1969
1970

1968
1969
1970
1971


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *